最近、政府の仕事について考えているんだけど、連邦採用の不確実性があっても、この分野では面白い動きがいくつかある。



そうそう、2025年初めにトランプが発表した90日間の凍結があって、多くの連邦職員が解雇された。私が読んだキャリアコーチは、「すぐに状況が改善するとは期待しない方がいい」と言っていた。でも、ここで重要なのは、連邦レベルだけがすべてじゃないということ。州や郡のポジションもまだ存在していて、正直なところ、高給の政府の仕事はタイミングが変に感じても検討価値がある。

サイバーセキュリティの側面は本物だ。最近、政府機関を狙った攻撃が増えているので、データ保護やシステムセキュリティに関して実務経験のある人材が必要になる。国土安全保障省や国防総省などが積極的に募集している。情報セキュリティアナリストの役割は2023年には約$120k の給与を得ていて、そこに倫理的ハッキングや専門的なセキュリティ作業の経験プレミアムを加味する前の数字だ。

公共の健康も引き続き需要が見込まれる分野だ。疫学者、健康データアナリスト、政策の専門家などが対象で、投資も継続される見込みだが、正直なところ、現在の政治的気配りがあるため少し曖昧な部分もある。でも、データサイエンスや公共の健康のバックグラウンドがあれば、給与範囲は堅実だ。疫学者は約81,000ドル、医療サービスのマネージャーは110,000ドル近くになる。

法執行や情報機関の仕事はもちろんなくならない。犯罪捜査官、情報分析官、国境警備官などは、特に国家安全保障に特化すれば、良い報酬が期待できる。FBIの役割は私が見た範囲では平均$117k くらいだ。

もう一つ気になったのは、高度な製造業とAIの統合だ。小規模・中規模のメーカーと大企業の間には、新技術の採用に関して大きなギャップがあるらしい。彼らはそのギャップを埋められる技術者を求めていて、面白いことに、多くのAI関連のポジションはAIの学位を必須としていない。だから、訓練を受ける意欲のある人にはチャンスがある。

要点は、混乱の中でも、どこに目を向けるかを知っていれば、高給の政府の仕事はまだまだ存在するということだ。これらの分野で必要なスキルや資格を身につけることに集中しよう。連邦の採用プロセスは遅いから、凍結中でも今から応募を始めれば、実際に再開したときには先行していることになる。
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