La marca de PENGU (Pingüino Gordo) logró entrar con éxito en Walmart y Target, lo que marca su influencia en el mercado minorista físico. Sin embargo, el token de PENGU es solo para entretenimiento y no confiere derechos económicos; los titulares deben estar atentos a los riesgos del mercado y a la evolución del desarrollo de la marca.

Ethereum Foundation aumentó significativamente su esfuerzo de staking en marzo de 2026, con una única cantidad de staking alcanzando los 46.2 millones de dólares, estableciendo un récord histórico. Este cambio marca una transformación en su estrategia de gestión de fondos, los ingresos del staking se utilizarán para el desarrollo del protocolo y la construcción del ecosistema, al mismo tiempo que se reduce el riesgo de presión de venta en el mercado.

Según el informe BIT on Target, el bitcoin debe entenderse desde la perspectiva de la liquidez y el flujo de capital. Actualmente, el sentimiento del mercado es cauteloso, con transacciones y flujos de capital inciertos. Es posible que se mantenga una fluctuación en rango a corto plazo, pero todavía existen oportunidades estructurales.

El Banco Central Europeo publicó el 11 de marzo la hoja de ruta de Appia, para construir un mercado financiero europeo de tokens respaldado por la moneda del banco central. El componente principal, el plan Pontes, se lanzará en 2026, promoviendo la interconexión con los servicios de pago TARGET. La consulta pública estará abierta hasta el 22 de abril, y se espera que la prueba piloto del euro digital comience en 2027.

El co-director de investigación de la Fundación Ethereum, Alex Stokes, publicó en Twitter que la actualización del esquema de optimización de presión Blob de Ethereum, BPO2, ya está oficialmente en funcionamiento en la red principal. Según los datos en tiempo real en la cadena, el valor objetivo (Target) de Blob se ha elevado a 14 por bloque, y la capacidad máxima (Max) se ha incrementado a 21.

BlockBeats informa que, el 18 de noviembre, según los datos publicados el martes por ADP Research, durante las cuatro semanas hasta el 1 de noviembre, las empresas estadounidenses despiden un promedio de aproximadamente 2500 personas por semana. Esto indica que el mercado laboral perdió cierta dinámica a finales de octubre. El informe mensual de empleo publicado el 5 de noviembre mostró que el empleo en el sector privado aumentó en 42000 personas, después de caer durante dos meses consecutivos. La Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. publicará el informe de empleo de septiembre el jueves, y se espera que el total de empleos en EE. UU. aumente en 55,000 respecto al mes anterior. Antes de la publicación de los datos semanales de ADP, varias grandes empresas ya habían anunciado despidos para el mes, incluyendo Amazon y Target. Según el informe de Challenger, el número de despidos planificados en octubre de este año es el más alto en más de dos décadas. (Jin10)