Crypto está en una posición de identidad difícil.

Al principio parecía que realmente estábamos ganando, ya que los ejecutivos de finanzas tradicionales se estaban uniendo a crypto.
Pero están construyendo su propia versión, eliminando lo que los OGs de crypto realmente valoran: descentralización, permisividad y resistencia a la censura.
Que los fundadores de Farcaster abandonaran la visión de redes sociales descentralizadas por la cadena corporativa de Stripe fue lo más decepcionante para mí.
No se les puede culpar, pero aún así es triste.
Por otro lado, la Fundación Ethereum parece estar sola impulsando la visión cypherpunk.
Pero no puedes imponer valores a las personas. O creen en ello o van donde los incentivos son mayores.
Muchos ya están haciendo eso y tiene sentido racional. Todos quieren casas más grandes.
En este contexto, el documento de Mandato de la EF tiene sentido. Comunica una visión compartida para que las personas puedan quedarse o irse.
Requerir que el personal firme el mandato o se vaya me recuerda a Coinbase en 2020. Anunciaron una política estricta de 'enfoque en la misión' sin activismo político en el trabajo.
Algunos empleados (especialmente woke) estaban enojados, pero funcionó, ya que las personas que querían construir se quedaron.
Pero Coinbase es una entidad centralizada, así que no estoy seguro de si el mismo enfoque funciona para Ethereum.
Por el bien de mis inversiones, espero que mantengan a las personas alineadas con la misión en lugar de verlas irse una por una a cadenas corporativas.