Talento em IA ganha até 25% a mais em Singapura, mostra relatório da NodeFlair

De acordo com o Relatório de Salários de Tecnologia 2026 da NodeFlair, divulgado em 4 de maio, engenheiros de software em Singapura com AI skills ganharam de 13% a 25% a mais do que colegas sem esse tipo de expertise. Os resultados foram baseados em mais de 230.000 dados de salários verificados.

Os aumentos salariais variaram conforme o nível de carreira, com engenheiros sênior, líder e gerente vendo reajustes de pelo menos 10,8%, em comparação com 5,3% para funções júnior e 1,7% para posições de nível intermediário. Os 10% mais bem remunerados entre os engenheiros tiveram aumentos de até 19%.

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