El talento de la IA gana hasta un 25% más en Singapur, muestra un informe de NodeFlair

De acuerdo con el Informe de Salarios Tecnológicos 2026 de NodeFlair, publicado el 4 de mayo, los ingenieros de software en Singapur con AI skills ganaron entre un 13% y un 25% más que sus pares sin esa experiencia. Los hallazgos se basaron en más de 230.000 puntos de datos de salarios verificados.

Los aumentos salariales variaron según el nivel de carrera: los ingenieros en niveles senior, lead y manager vieron subidas de al menos 10,8%, frente al 5,3% en roles junior y al 1,7% en posiciones de nivel medio. El 10% superior de los ingenieros experimentó incrementos de hasta el 19%.

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