Kakao mengajukan mediasi negara pada 10 Mei setelah pembicaraan upah buntu, bergabung dengan serikat pekerja Samsung Electronics, Hyundai Motor, dan LG Uplus dalam upaya mendapatkan bonus yang dikaitkan dengan laba perusahaan. Langkah ini menyusul adopsi model serupa oleh SK hynix pada 2025, menurut The Korea Herald.

Struktur Bonus yang Diusulkan

Pengajuan Kakao melibatkan serikat pekerja di Kakao Pay dan Kakao Enterprise. Pembayaran yang diusulkan akan setara kira-kira 13% hingga 15% dari laba operasi Kakao pada 2025.

Indikator Industri

SK hynix menyetujui pada 2025 untuk menaruh 10% dari laba operasi tahunan ke dalam dana bonus, yang menghasilkan rata-rata pembayaran lebih dari 100 juta won (AS$68.000) per karyawan pada awal 2026. Kesepakatan ini telah memicu tuntutan serupa di sektor lain.

Gerakan Serikat yang Lebih Luas

Serikat pekerja di Samsung, Hyundai, dan LG Uplus juga tengah mencari bonus yang dikaitkan dengan laba. Serikat pekerja Hyundai Motor, misalnya, mengajukan bonus setara dengan 30% dari laba bersih 2025.

Lihat Sumber

Penafian: Informasi di halaman ini dapat berasal dari pihak ketiga dan tidak mewakili pandangan atau opini Gate. Konten yang ditampilkan hanya untuk tujuan referensi dan bukan merupakan nasihat keuangan, investasi, atau hukum. Gate tidak menjamin keakuratan maupun kelengkapan informasi dan tidak bertanggung jawab atas kerugian apa pun yang timbul akibat penggunaan informasi ini. Investasi aset virtual memiliki risiko tinggi dan rentan terhadap volatilitas harga yang signifikan. Anda dapat kehilangan seluruh modal yang diinvestasikan. Harap pahami sepenuhnya risiko yang terkait dan buat keputusan secara bijak berdasarkan kondisi keuangan serta toleransi risiko Anda sendiri. Untuk detail lebih lanjut, silakan merujuk ke Penafian.

Komentar

0/400

IOnlyTrustOn-ChainData.

· 05-12 14:07

SK Hynix akan mulai menjalankan pada tahun 2025, sekarang banyak raksasa yang mengikuti, menunjukkan bahwa model ini memang menarik. Tapi yang penting adalah bagaimana menghitung keuntungan dan apakah transparansinya cukup.

Lihat AsliBalas0

TheStoneBehindTheVolcano

· 05-11 18:27

Jika jalur mediasi ini berhasil, maka pola pertempuran tenaga kerja dan manajemen di bidang TI dan manufaktur Korea Selatan mungkin harus ditulis ulang, patut untuk diperhatikan

Lihat AsliBalas0

EchoesOfRollup

· 05-11 08:27

Negosiasi serikat pekerja yang buntu beralih ke mediasi nasional, langkah ini cukup khas Korea. Namun, bonus yang terkait dengan laba juga bisa menjadi pedang bermata dua bagi perusahaan, saat kondisi sedang baik semua senang, saat tidak baik...

Lihat AsliBalas0

RetroRadio

· 05-11 08:16

Dari gaji tetap hingga kaitan dengan keuntungan, sistem remunerasi konglomerat Korea sedang mengalami perubahan. Saat Kakao bergabung, apakah ini mengikuti tren atau benar-benar untuk kesejahteraan karyawan?

Lihat AsliBalas0

GateUser-ebdc7d3a

· 05-11 08:16

Perusahaan besar Korea ini akan beralih secara kolektif ke sistem pembagian keuntungan? SK Hynix memulai, sekarang Kakao, Samsung, Hyundai, LG U+ semuanya mengikuti, pekerja akhirnya bisa mendapatkan bagian dari kue

Lihat AsliBalas0